Interim Management Einkauf: Passgenaue Lösungen für
Ihren Bedarf

Schnell, mit nachweislicher

Erfahrung und tiefgehender
Expertise.

Schnell und strategisch: Interim Manager im Bereich Einkauf von Swiss Interim Management

Der Einkauf von heute geht weit über die reine Beschaffung hinaus – er erfordert einen strategischen, agilen Ansatz in den Bereichen Lieferantenmanagement, Kostenkontrolle und Risikominimierung in zunehmend komplexen Lieferketten. Unternehmen müssen flexibel auf Marktveränderungen, Lieferengpässe und neue Nachhaltigkeitsanforderungen reagieren.

Ein Interim Procurement Manager bietet gezielte Unterstützung bei Transformations-Prozessen, bei Spitzenbelastungen oder während strategischer Neuausrichtungen. Ob bei dringenden Beschaffungsanforderungen, der Einführung digitaler Einkaufstools oder der Optimierung von Lieferantenbeziehungen – Swiss Interim Management ermöglicht schnellen Zugang zu erfahrenen Expert:innen, die vom Konzept bis zur Umsetzung messbare Ergebnisse liefern.

Über 100 Unternehmen vertrauen bereits auf
Swiss Interim Management

Mit Swiss Interim Management finden Sie genau die Experten, die perfekt zu Ihrem Unternehmen und Ihrem Projekt passen. Schnell, mit tiefgehender Expertise und umfangreicher Erfahrung. Durch unser erstklassiges Netzwerk, unsere Datenbank sowie ein mehrstufiges Auswahlverfahren können wir eine schnelle und absolut passgenaue Besetzung gewährleisten.

logos of swiss interim management clients

Der Weg zum richtigen
Interim Manager im Bereich Einkauf

Das perfekte Match zwischen Unternehmen und Interim Manager zu finden, ist entscheidend. Für uns ist dieser Weg ein zentraler Aspekt unserer Dienstleistungen – präzise, individuell und zielgerichtet.

Erstgespräch & Bedarfsanalyse

Ausführliches Erstgespräch und Analyse ihres

konkreten Bedarfs.

Persönlich bei Ihnen vor

Ort oder digital.

Research &
Matching

Vorselektion mehrerer Kandidaten aus unserem Netzwerk und unserer Datenbank. Mehrstufiges Auswahl-Verfahren mit CV-Screening, Referenzcheck und Interview.

Präsentation &
Interview

Persönliche Präsentation unserer Kandidaten-Shortlist mit detailliertem Angebot. Interview mit Ihrem ausgewählten Kandidaten. Auf Wunsch im Beisein von Swiss Interim Management.

Was macht ein Interim Einkaufsleiter?

Ein Interim Einkaufsleiter übernimmt temporär die Leitung oder operative Verantwortung im strategischen oder operativen Einkauf. Unternehmen setzen sie ein, um Veränderungsprozesse voranzubringen , Lieferketten zu stabilisieren, Einsparpotenziale zu realisieren oder personelle Engpässe zu überbrücken.

Mit ihrer fundierten Marktkenntnis, globaler Sourcing-Erfahrung und einem ausgeprägten Verhandlungsgeschick sorgen sie für effiziente und nachhaltige Beschaffungsprozesse. Interim Manager im Einkauf bringen eine neutrale, lösungsorientierte Sichtweise mit, die Transparenz schafft und Innovation fördert.

Interim Manager with blonde long hair smiling and green blouse

Kontaktieren Sie uns

Über 100 Unternehmen vertrauen uns bereits.
Ob KMU oder Grossunternehmen: Wir bieten individuelle Lösungen und unterstützen Sie mit unseren Interim Managern auf dem Weg zum Erfolg.

Case Studies

Termin vereinbaren

Flexible Lösungen für kurz- und langfristige Herausforderungen

Ob es sich um ein langfristiges Projekt oder die kurzfristige Übernahme des Tagesgeschäfts handelt – mit Swiss Interim Management sind im Bereich Einkauf die passenden Fach- und Führungskräfte schnell verfügbar. Unternehmen profitieren von flexiblen und kosteneffizienten Lösungen, da Interim Manager nur für die Dauer ihres Einsatzes bezahlt werden und keine langfristigen Verpflichtungen entstehen

Verantwortungsbereiche eines
Interim Einkaufsleiters

Ein passender Interim Manager im Bereich Einkauf kann folgende Aufgabenbereiche übernehmen:

Strategischer Einkauf und Lieferantenmanagement

Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien
Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten
Aufbau und Pflege globaler Lieferantenbeziehungen

Kostenoptimierung und Vertragsverhandlungen

Durchführung komplexer Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen
Umsetzung von Savings-Projekten und Kostensenkungsprogrammen
Analyse und Optimierung der Total Cost of Ownership

Digitalisierung und Prozessoptimierung

Einführung oder Optimierung von E-Procurement-Lösungen
Automatisierung von Einkaufsprozessen und Reporting
Integration von Tools wie SAP Ariba oder Coupa

Operative Stabilität bei Personalengpässen

Übernahme von Führungsfunktionen bei Abwesenheit oder Vakanzen
Sicherstellung der Einkaufsprozesse im Tagesgeschäft
Unterstützung bei Umstrukturierungen oder Reorganisationen

Warum Swiss Interim Management

Bei Swiss Interim Management wissen wir, dass jedes Projekt seine ganz speziellen Herausforderungen mit sich bringt. Unser Team zeichnet sich durch umfassende Erfahrung, das erforderliche Fachwissen und die nötige Flexibilität aus, um sich schnell in vielfältige Aufgabenstellungen einzuarbeiten. Folgende Eigenschaften bilden für uns die Grundlage für erfolgreiches Arbeiten:

Persönlich

Wir legen grossen Wert auf den persönlichen Kontakt zu Kunden und Kandidaten.

Wir hören zu, verstehen Ihre Bedürfnisse und bieten die richtigen Lösungen.

Engagiert

Wir sind überzeugt, dass Erfolg kein Zufall ist, sondern das Ergebnis kontinuierlichen, engagierten Handelns.

Unabhängig

Wir stehen für neutrale, objektive Beratung und setzen uns ausschliesslich für Ihre Interessen ein, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Proaktiv

Wir erkennen Herausforderungen frühzeitig, ergreifen initiativ die notwendigen Schritte.

Wir gestalten aktiv Lösungen, um Ihr Unternehmen voranzubringen.

Langfristig

Wir sind überzeugt, dass verantwortungsvolles Handeln der Schlüssel zu langfristigem Erfolg ist und positiven Einfluss auf die Gesellschaft hat.

Beständig

Unsere langjährige Erfahrung und unser kontinuierliches Engagement gewährleisten anhaltende und zuverlässige Lösungen, die zum langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens beitragen.

Icons: The Noun Project, credits to: factor, webtechops, warhammer, wbcreative, supeni, bejoun